Role :   Avis de recrutement : Assistant Marketing
Location :   0. National
Company URL :   www.amla-group.com/

OFFRE D'EMPLOI: Assistant Marketing

Sous la responsabilité directe du/de la chef de projet et la supervision du Directeur de l’entreprise, il/elle contribue au développement de notre catalogue de produits et services, à l’analyse des tendances et à maintenir le cap sur l’innovation :

1. Mettre en place le cadre nécessaire au déploiement de nouveaux produits/services

A/ Identifier les opportunités du marché

Lister les clients potentiels et segmenter le marché : multinationales, PME, organismes publics et privés, etc.
Identifier les besoins de chaque segment de marché et determiner les offres de valeur adaptées

B/ Affiner l’approche stratégique

Elaborer une stratégie marketing : plan de prospection, outils commerciaux nécessaires, plan de communication
Elaborer le Business-Plan
Identifier les compétences en interne et en externe nécessaires

2. Elaborer la stratégie commerciale

A/ Proposer la méthodologie de prospection des clients potentiels

Prospecter les clients potentiels en direct : cold calling, rencontres, présentation de l’offre commerciale
Faire les propositions techniques et financières sous différents formats : devis, réponses à des appels d’offre, etc.
Négocier les prix et conclure les contrats

B/ Assurer la bonne réalisation opérationnelle des prestations

Rédiger les termes de référence pour les acteurs à mobiliser pour les prestations
Veiller à la bonne exécution des missions

C/ Coordonner le suivi administratif

Faire le point des ressources nécessaires avec le responsable administratif et financier
Rendre compte périodiquement de l’avancée des projets

3/ Participer à l’élaboration des méthodes et outils

Participer à la rédaction des manuels, guides et cahiers de charge
Challenger les outils et les procédures

PROFIL

Formation : Issu(e) de l’enseignement supérieur de type commerce, économie / gestion, vous êtes en mesure de passer d’un clavier azerty à un clavier qwerty sans difficulté…

Expérience :

Expérience professionnelle souhaitée mais pas indispensable
Expérience dans le développement de produits et l’analyse des besoins des clients
Expérience dans le marketing B to B
Expérience dans l’accompagnement d’entrepreneurs est un plus

Compétences attendues :

Communication
Stratégies commerciales
Elaboration des offres de prestations
Marketing
Analyse des besoins des PME et autres organisations

Qualités personnelles :

Goût du challenge, de l’innovation et sens du résultat
Capacité à se projeter
Capacité à convaincre et à faire valoir les avantages d’une offre
Rigueur, organisation, pragmatisme, écoute, patience
Solides qualités morales : honnêteté, humilité, respect