Role :   Avis de recrutement : Directeur d'Exploitation H/F
Location :   1. Douala
Company URL :   www.apave-international.com/

Description du poste

Référence :RES/1217/002172

Type de contrat : CDI

Métier/Spécialité : Transport / Logistique

Localisation géographique :
Pays : Cameroun
Ville : Douala, Littoral, CM


Notre société : 

Leader en recrutement sur le continent africain, Apave International vous propose chaque semaine de nombreuses opportunités de carrière au sein d'entreprises privées ou publiques et d'Institutions Internationales.


Mission : 

• Management industrielle et logistique
• Concevoir et organiser la chaine logistique
• Étudier la faisabilité de réalisation des commandes et déterminer la capacité et la disponibilité des moyens de production, des matières ;
• Définir le flux de production et le dispositif de gestion et de suivi
• Organiser et réguler l’acheminement et la circulation des flux de production entrants ou sortants ;
• Apporter un appui technique à la production
• Superviser le suivi des stocks et l’approvisionnement des sociétés filiales
• Élaborer et mettre en place les schémas d’organisation de l’activité logistique au sein des entreprises du groupe
• Concevoir les outils de pilotage des services achats, approvisionnements, expéditions et des sites ;
• Organiser et synchroniser les activités logistiques selon les besoins et contraintes des sociétés filiales
• Suivre et coordonner la mise en place et le réalisation des plans d’action logistiques et contrôler la conformité d’application
• Déterminer les mesures correctives du circuit d’acheminement des produits en cas de dysfonctionnement
• Organiser et coordonner le circuit des informations et instructions de fonctionnement des entreprises du groupe
• Sélectionner les prestataires, négocier les conditions du contrat et contrôler la réalisation des interventions
• Organisation et gestion des achats

• Élaborer ou faire évoluer les procédures de gestion des achats du Groupe
• Définir et suivre les objectifs de performance des achats, analyser les résultats et identifier les axes de progrès
• Élaborer le cahier de charge type, contrat type, catalogue de référencement, et apporter un appui aux équipes du service d’achat des sociétés filiales
• Superviser la sélection des fournisseurs et attribuer les marchés
• Mettre en place les modalités de suivi des fournisseurs pour proposer des axes d’évolution

• Gestion
• Participer à l’élaboration du budget
• Garantir le respect budgétaire des coûts directs (entretien / personnel...)
• Réaliser le suivi et le reporting des tableaux de bord.
• Animer et superviser l’application de la législation sociale et la gestion de l’emploi, en liaison avec le Responsable d’agence.

• Veiller au maintien d’un bon climat social dans son exploitation.
• Définir le plan de formation de ses équipes et de l’encadrement de l’exploitation
• Participer au recrutement du personnel sous sa responsabilité

<p><br /><br />Profil :&nbsp;<br /><br /></p> <ul> <li>Bac+5 Logistique / Transports ou Ing&eacute;nieur</li> <li>Exp&eacute;rience&nbsp;: minimum 5 ans &agrave; un poste similaire et dot&eacute; de capacit&eacute; manag&eacute;riale confirm&eacute;e, ma&icirc;trise de la logistique, de la r&eacute;glementation des transports, gestion de crise, gestion des relations</li> <li>Bilingue&nbsp;: Fran&ccedil;ais/anglais</li> <li>Un permis de conduire cat&eacute;gorie B</li> </ul> <p><br />Niveau d'&eacute;tudes : MASTER 2 / BAC+5<br /><br />Sp&eacute;cialisation :&nbsp;Transport<br /><br />Niveau d'exp&eacute;rience :&nbsp;Exp&eacute;riment&eacute; (de 6 &agrave; 10 ans)<br /><br /></p>